Catégorie : Management & RH
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Réforme 2025 : Entretien Professionnel Révolutionne
La transformation de la fonction publique hospitalière (FPH) a marqué un tournant en 2021, avec l’adoption de l’entretien professionnel pour remplacer le système de notation. Cette révolution, initiée par la loi du 6 août 2019, se concrétise par l’arrêté du 20 août 2023, qui précise les modalités d’octroi de la prime de service pour l’année…
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Devenir IDEC en EHPAD : Un rôle clé à la croisée
L’Infirmier Diplômé d’État de Coordination (IDEC) en EHPAD joue un rôle essentiel. Garant de la qualité des soins, il facilite le parcours de soin des résidents. Sa présence assure une meilleure communication entre les équipes et contribue à l’élaboration du projet de soins individualisé. Les compétences managériales et en gestion de projet sont cruciales dans…
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Infirmiers en crise : Entre mal-être et quête
Le monde médical est en ébullition. Au cœur de cette tourmente, les infirmiers et infirmières. Ces professionnels de santé, pilier du système de soins, traversent une période sombre. Leur satisfaction professionnelle est en chute libre, bien en dessous de la moyenne des salariés français. Seulement cinq des quatorze dimensions de satisfaction évaluées trouvent grâce à…
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En plein cœur de l’EHPAD : Face à l’absence imprévue
Un matin d’été, un directeur d’EHPAD arrive sur son lieu de travail et découvre une situation chaotique : deux aides-soignantes manquent à l’appel. Il s’agit d’une problématique délicate nécessitant une réaction rapide et efficace pour limiter l’impact sur les résidents et les équipes en place. L’improvisation n’est pas une option dans un environnement aussi sensible…
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EHPAD : Triptyque gagnant pour une direction efficace (vidéo)
Être à la barre d’un Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) peut s’apparenter à la navigation en eaux troubles. La direction de ces établissements requiert une finesse stratégique, une capacité à faire face à des défis inattendus et un souci constant pour le bien-être des résidents et du personnel. Aujourd’hui, nous décortiquons les éléments…
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Opportunités d’Or pour les EHPAD Privés : 5 Villes Clés
L’or démographique est en pleine effervescence. Les villes françaises se disputent une place au soleil pour attirer les EHPAD privés. Un examen approfondi des données révèle une mosaïque d’opportunités, avec des villes riches en patrimoine et en niveau de vie des plus de 80 ans, mais pauvres en EHPAD privés lucratifs. Paris, Marseille, Lyon, Toulouse…
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Toulouse : Un Phare dans la Tempête du Burn-out des Soignants
Face à une crise sans précédent, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse a pris une initiative audacieuse. Depuis mai, le CHU de Purpan a ouvert les portes d’un centre dédié à la prévention de l’épuisement professionnel des soignants, le PEPS. Une réponse concrète à une problématique alarmante : le burn-out des professionnels de santé.…
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Coupures de courant en EHPAD : les gestes à connaître pour garantir la sécurité
Coupure de courant en EHPAD ? 🔌 Comment protéger nos aînés. Des réponses indispensables dans notre dernier article. #EHPAD #Sécurité #LectureDuSoir 🌜📖👵🏽👴🏽
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EHPAD : L’été sous la menace d’une pénurie de soignants
L’été approche à grands pas, et avec lui, une inquiétude grandissante pour les Établissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). La crainte d’une pénurie de soignants se fait de plus en plus sentir, un problème qui pourrait avoir des conséquences dramatiques pour les résidents de ces établissements. En effet, le secteur de la santé, et…
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EHPAD : La gestion de la charge mentale, un défi quotidien
La charge mentale des directeurs d’EHPAD est élevée, marquée par un stress lié à leurs responsabilités juridiques et à la gestion des équipes. La mise en place de stratégies de gestion du stress, comme la pratique de la pleine conscience et le soutien psychologique, est essentielle pour leur bien-être.
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Recrutement international d’infirmières : Entre éthique
Le recrutement international d’infirmières est une pratique de plus en plus courante, notamment dans les pays riches. Ces derniers, confrontés à une pénurie de personnel de santé, voient dans cette solution un moyen rapide et efficace de combler leurs besoins. Cependant, cette pratique soulève de nombreuses questions éthiques. Est-il juste de recruter des infirmières dans…
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Marque employeur en EHPAD : stratégies pour attirer et fidéliser les talents
En ces temps où la qualité des soins en EHPAD (Établissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) est essentielle, développer et faire rayonner sa marque employeur est devenu une préoccupation majeure. Pénurie de personnel, turnover élevé, l’enjeu est de taille. D’une part, il s’agit d’attirer des candidatures de qualité. D’autre part, fidéliser ces talents est tout…
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Orpea : Restructuration à la hache, actionnaires
L’opérateur de maisons de retraite Orpea est au cœur d’une tempête financière. Le plan de sauvetage de l’entreprise, voté récemment, n’a pas fait l’unanimité parmi les actionnaires et les créanciers. Un scénario qui a fait plonger l’action de la société en bourse. Orpea, actuellement en procédure de sauvegarde accélérée, a soumis son plan de restructuration…
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EHPAD : Vers une Qualité de Vie Optimale grâce
Dans le monde des établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), la qualité de service est devenue une préoccupation majeure. La mise en place d’une politique de gestion de la qualité est essentielle pour garantir le bien-être des résidents et optimiser le fonctionnement de l’établissement. Sommaire Améliorer La Qualité Des Soins Et Du Service En…