Étiquette : IDEC – Infirmier Coordinateur en EHPAD

• Signalement interne de maltraitance en EHPAD : charte de protection du signaleur

  La loi Waserman 2022 et les guides HAS 2024 imposent une charte de protection du signaleur en EHPAD. Cadre légal complet et modèle en 6 clauses à adapter.

• Mobilisation « Les Vieux méritent mieux » : 5e édition annoncée pour le 14 octobre 2026 — ce que cela change pour les directeurs d’EHPAD

  Le secteur Grand âge se mobilise à nouveau le 14 octobre 2026. Gel budgétaire de 215 M€, 85 % de directeurs épuisés, déficit de -1,7 Md€ : décryptage des enjeux pour les professionnels EHPAD.

• Soignants EHPAD 2026 : 47 % sans moyens de soigner correctement — ce que révèle l’INRS

  Conditions de travail des soignants en EHPAD : 47,4 % sans moyens adéquats, TMS à 90 % des maladies pro, sinistralité 3× BTP. Ce que révèle l’étude INRS TF-323 et comment agir.

• Recrutement en EHPAD 2026 : 4,5 % de postes vacants et 322 000 offres — 7 leviers pour directeurs

  Recrutement en EHPAD 2026 : taux de vacance à 4,5 %, 62 000 projets AS, loi de programmation FHF à 100 000 ETP. 7 leviers concrets pour directeurs et IDEC.

• Soins d’hygiène corporelle en EHPAD : protocoles, dignité et bonnes pratiques pour les équipes soignantes

  Protocoles, obligations légales 2026 et bonnes pratiques pour les soins d’hygiène corporelle en EHPAD : cadre réglementaire, techniques selon la dépendance, gestion des refus et formations.

• Convention IFSI/IFAS en EHPAD : obligations légales et suivi qualité

  Convention tripartite, maître de stage, réforme IFSI 2026 : obligations légales et suivi qualité pour les partenariats IFSI/IFAS en EHPAD.

• Tarification fusionnée EHPAD : bilan des 23 depts pilotes soins/dépendance 2026

  Tarification fusionnée soins/dépendance EHPAD : bilan des 23 depts pilotes 2025-2026, impact directeurs et IDEC, calendrier déploiement national 2027.

• FHF longévité 2026 : 100 000 emplois et 35 Md€ — la loi de programmation qui va changer les EHPAD

  La FHF a présenté le 19 mai 2026 une loi de programmation pour bâtir une société de la longévité. Financement garanti, 100 000 emplois, transformation des EHPAD en hubs territoriaux : ce que les directeurs doivent anticiper.

• Évaluation HAS et absentéisme EHPAD : 5 stratégies pour maintenir son score

  Absentéisme à 11,5 % et cycle HAS 2023-2027 : 5 stratégies pour maintenir son score qualité en EHPAD malgré les tensions sur les effectifs.

• Le 31 33 remplace le 3977 en EHPAD : guide pratique de signalement pour 2026

  Le 31 33 est le nouveau numéro national anti-maltraitance depuis mars 2026. Obligations légales des directeurs, processus de signalement et responsabilités par profil pour les équipes EHPAD.

• Décès d’un résident en EHPAD : rituel d’équipe et parole aux résidents

  150 000 résidents décèdent chaque année en EHPAD. Rituels d’équipe, débrief, parole aux pairs : un guide pratique pour les équipes soignantes.

• CIPEG 2026 : 3 modèles pour faire de votre EHPAD un centre de ressources et réduire les hospitalisations

  Bilan du CIPEG 2026 (Montpellier, 19-21 mai) : 175 CRT actifs dont 78 % portés par EHPAD, astreintes infirmières partagées, filières gériatriques. Comment réduire les hospitalisations de 27 %.