Ressources pour Aide-soignant / Aide-soignante
Formations, guides et outils sélectionnés en lien avec ce poste
📖 Fiche métier complète : Aide-soignant(e) en EHPAD — rôle, missions, salaire et formation
CDD AIDE SOIGNANT(E) DE NUIT EN EHPAD-poste en 10h (H/F)
Dans cadre remplacement congé maternité poste à prendre dès que possible pour anticiper et préparer le relais
Horaires de 20h45 à 6h45
Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie , le bien être et l’autonomie des résidents.
Observer et mesurer des paramètres vitaux.
Réalisation de soins de confort et de bien-être.
Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d’activité.
Entretien de l’environnement immédiat du résident et réfection des lits
Transmissions de ses observations par écrit et oral afin de maintenir la continuité des soins
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Surveiller l'état de santé d'une personne
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.