Le guide de survie face aux accusations, harcèlement et injustices en EHPAD
✅ Format : Guide PDF de 229 pages – Téléchargement immédiat
✨ Pourquoi ce guide est vital pour toute aide-soignante en EHPAD ?
Chaque jour, des professionnelles de santé engagées, bienveillantes, compétentes… se retrouvent accusées, humiliées, isolées. Une convocation brutale. Une accusation de maltraitance infondée. Une remarque raciste d’un collègue. Un harcèlement silencieux qui détruit à petit feu.
🆘 Ce guide est votre bouée de sauvetage. Rédigé par des spécialistes du secteur médico-social, il vous donne toutes les clés juridiques, psychologiques et stratégiques pour faire face à ces situations dramatiques, trop fréquentes.
📚 Sommaire détaillé de la formation (229 pages organisées en 6 parties – 15 chapitres)
🔹 PARTIE I – Procédures disciplinaires
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Comprendre une convocation
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Préparer sa défense
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Ce qu’il faut dire (et surtout NE PAS dire)
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Vos droits avant, pendant et après l’entretien
🔹 PARTIE II – Accusations graves
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Maltraitance : comment se défendre
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Erreurs de soins : quelle stratégie adopter
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Vols et atteintes à la vie privée : votre ligne de défense
🔹 PARTIE III – Harcèlement et conflits
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Harcèlement par collègues ou hiérarchie : réactions efficaces
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Conflits avec familles : désamorcer sans s’écraser
🔹 PARTIE IV – Conditions de travail et droits sociaux
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Surcharge, discriminations, inégalités
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Rémunération, droits au respect, droit de retrait
🔹 PARTIE V – Santé et sécurité au travail
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Accidents, burn-out, épuisement : reconnaissance et défense
🔹 PARTIE VI – Recours et défense
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Vos alliés : syndicats, inspection du travail, Défenseur des droits
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Stratégies juridiques gagnantes
🚀 Ce que vous allez vraiment apprendre (et appliquer tout de suite)
🛡 Protégez-vous en 3 étapes dès la première accusation
💬 Les phrases exactes à dire (et à éviter) face à la direction ou à une famille
📁 Le modèle complet de dossier de défense
🤝 Comment obtenir des témoignages crédibles
⚖️ Vos droits face à une procédure injuste
📷 Comment sécuriser les preuves avant qu’elles disparaissent
🧠 Comment réagir dans les 60 premières secondes après une accusation : script émotionnel + juridique
📝 Modèles de courriers, check-lists et reconstitutions types inclus
🎯 Pourquoi investir dans ce guide fait toute la différence
Contrairement à des conseils vagues sur internet, ce guide vous accompagne :
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Pas à pas
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Dans chaque situation concrète
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Avec des outils utilisables immédiatement
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En respectant exactement vos droits professionnels
🎓 Vous ne serez plus jamais seule face aux injustices.
🛒 Ce guide est fait pour vous si :
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Vous travaillez (ou avez travaillé) en EHPAD
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Vous avez déjà été confrontée à une situation injuste
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Vous voulez prévenir les accusations avant qu’elles ne ruinent votre réputation
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Vous voulez reprendre le contrôle de votre vie professionnelle
✅ Ce que vous recevez immédiatement après achat :
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1 fichier PDF de 229 pages, clair, structuré et facile à utiliser
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15 chapitres détaillés, des dizaines de situations réelles analysées
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Des modèles de courriers prêts à l’emploi
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Une formation complète à la défense professionnelle pour aides-soignantes
🧾 Garantie 100% fidèle à la réalité du terrain
🎯 Ce guide ne fait aucune fausse promesse. Tout ce qui est proposé est applicable, conforme au droit du travail et à la réalité des EHPAD.
